Certified Recruitment
                            & Selection Professional (CRSP)
                        Early Bird : Rp 3.000.000,- Normal : Rp                        3.500.000,-
 
                      Seluruh                          peserta diwajibkan membawa laptop
                        Materi dalam bentuk softcopy
                         
                        CD BONUS : Beberapa software alat test / Seleksi
 
                      Banyak perusahaan yang TELAH menyadari bahwa maju                      mundurnya perusahaan ditentukan oleh banyak                      sedikitnya bibit unggul (karyawan unggul) yang ada                      dalam perusahaan. Semakin banyak bibit unggul                      (karyawan unggul), perusahaan akan lebih mudah dalam                      menghadapi persaingan ketat yang terjadi dalam dunia                      bisnis dewasa ini dan dimasa yang akan datang.
                      
                      Pada kenyataannya praktisi HRD menghadapi sebuah                      kesulitan besar untuk menyediakan bibit-bibit unggul                      dalam perusahaan, bukan karena kurang tersedianya                      bibit-bibit unggul di Indonesia, tetapi lebih                      disebabkan pada keterbatasan kompetensi yang                      dimiliki oleh sang recruitment officer, serta                      kurangnya knowledge, tip dan trik serta tata cara                      bagaimana menyaring, memilih, menarik dan mencari                      bibit-bibit unggul yang sudah tersedia di pasar                      tenaga kerja Indonesia.
                      
                      Untuk dapat melakukan sebuah proses Recruitment                      & Selection yang tepat, efektif dan berdaya guna                      tinggi, dibutuhkan seorang praktisi HRD yang mampu                      melakukan sebuah proses Recruitment & Selection                      yang baik, efektif dan cerdas, untuk itulah HRD                      Forum mengadakan sebuah workshop dua hari Certified                      Recruitment & Selection Professional (CRSP) guna                      membentuk praktisi HRD yang handal dalam melakukan                      sebuah proses recruitment & Selection.
                      
                      Keunggulan dari workshop Certified Recruitment &                      Selection Professional (CRSP) ini adalah setiap                      peserta workshop akan dikenalkan dengan metoda                      teruji dalam hiring process yang diaplikasikan oleh                      banyak perusahaan DUNIA. Dalam workshop Certified                      Recruitment & Selection Professional (CRSP) ini                      pula akan diajarkan tips-tips yang efektif dalam                      melakukan “LOW COST RECRUITMENT STRATEGY”. Bagaimana                      proses seleksi yang mampu mendapatkan SDM yang                      terbaik bagi perusahaan? Alat seleksi apa saja yang                      diperlukan? Bagaimana teknik wawancara yang tepat                      dan bagaimana BEST PRACTICE dalam proses rekrutmen                      dan seleksi di perusahaan–perusahaan kelas DUNIA.
                      
                      Apa yang akan dipelajari ?
                      
                      Day 1
                      Aligning Recruitment & Selection And Business                      Strategy
                      Recruitment Analytics
                          - Overview of the Hiring Process
                          - Competency Iceberg Model
                          - Competency Measurement
                      Requirement Analysis
                          - Job Analysis
                          - Job Description
                          - Behavioral Analysis
                      How To Measure Recruitment Effectively.
                          - Hit Rate
                          - Hire Ratio
                          - Quality of Hire
                          - Interview Time
                          - Source Cost Per Hire Ratios
                          - Interviewing Cost
                          - Recruiter Effectiveness
                          - Source Cost Per Hire Per Interview
                      Sourcing Analysis
                      Short listing  and Filtering
                      Interviewing and Probing Techniques
                      
                      Day 2
                      Psychological Testing
                        *Analisa Profil Kepribadian/ Perilaku
                          - Jung Personality Type ; Temperament analysis ;                      Work Profiling System
                          - Emotional Intelligence Assessment  
                        *Ability testing
                          - Aptitude Personnel Test
                          - Multiple Intelligence Assessment
                          - Specific skill
                        *Competency Analysis and Job Matching Process
                          - Formulating Competency Profile
                          - Translating Assessment result into Competency                      Profile
                          - Menyusun hasil Pemetaan Kompetensi &                      Menyusun Pelaporan hasil Assessment
                      
                      --
                      No Account :
                      Bank Mega – KCP Rawasari 
                      No.Rek : 01.301.00.11.000016 
                      a/n HRD Forum
                      --
                       
                      DATE
                       30-31 Januari                        2013 
27-28 Februari 2013
27-28 Maret 2013
29-30 April 2013
30-31 Mei 2013
27-28 Juni 2013
30-31 July 2013
29-30 Agustus 2013
26-27 September 2013
30-31 Oktober 2013
28-29 November 2013
19-20 Desember 2013
 Jam :                      09.00 s/d 16.00 WIB
                      
                      LOKASI
                      Hotel Balairung - Jakarta Timur
                      
                      INFORMATION & PENDAFTARAN
                      Ms. Rani Kartika
                      
                      Hotline
                      08788-1000-100
                      08788-1888-899
                      021-70692748
                      0815 1049 0007
                      
                      Email: Event@HRD-Forum.com
                      Website: www.HRD-Forum.com                    
  Form                        Pendaftaran Certified Recruitment & Selection                        Professional (CRSP)
                      Name                : .......................
                      Company           : ......................
                      Address            : ......................
                      Phone/HP          : .......................
                      E-mail                : .......................
                      Date of Transfer  : .......................
 Tertarik mengadakan In                        House Training Program ?
                        Hubungi kami segera di event@HRD-Forum.com                      
                      atau di HOTLINE Kami :
                      08788-1000-100 
                      08788-1888-899
                      0815- 1049-0007 
                      021-70692748
                      
                      Ingin belajar, diskusi & berkumpul bersama                        praktisi HRD seluruh Indonesia ?
                        bergabunglah dalam mailing list Kami
                      Diskusi-HRD@yahoogroups.com                      
                      dengan mengirimkan email kosong ke :
                      Diskusi-HRD-subscribe@yahoogroups.com
                      
                      YM : hrdforum
                      facebook : http://www.facebook.com/hrdforum
                      
                      Our Partner Network :
                      http://www.Informasi-Training.net/                      
                      http://www.CreaBA.com/                      
                      http://www.HRwebSearch.com/                      
                      http://www.Whitehouse-Institute.com/                      
                      http://www.Manager-Indonesia.NET/
| Reply via web post | Reply to sender | Reply to group | Start a New Topic | Messages in this topic (17) | 
www.HRD-Forum.com
-----------------------------------
IKUTILAH TRAINING "Hukum Ketenagakerjaan & PPHI"
http://www.hrd-forum.com/Hukum_ketenagakerjaan_PPHI.htm
-----------------------------------------------
Jadwal Training HRD Forum bulan ini.......
http://www.hrd-forum.com/Jadwal-Training-HRD-Bulan-Ini.htm
--------------------------------
GREAT Supervisor - Effective Rules to Boosting the productivity
http://diskusi-hrd.com/Training/GREAT_Supervisor.htm
--------------------------------
Hadiri workshop !!
"BASIC HR Management"
http://www.hrd-forum.com/BASIC-Human-Resource-Management.htm
-----
Kunjungi Kumpulan Arsip Milis Job Vacancy di :
http://portaljobvacancy.blogspot.com/
-----
Pasang iklan bisnis anda di :
http://www.SentraBisnis.com/
-------------------------------------
Agenda Training HRD Forum
www.HRD-Forum.com
http://www.Agenda.HRD-Forum.com/
http://www.Diskusi-HRD.com/
http://trainingseminar.wordpress.com/
http://seminarhr.wordpress.com/
http://hrdforum.wordpress.com/
http://www.DiskusiHRD.wordpress.com/
-----------
Informasikan milis ini ke rekan anda & pengiklan pekerjaan dgn mengirimkan e-mail kosong ke :
Job-Vacancy-subscribe@yahoogroups.com
-----------
BLOG Menarik !!
http://free-toefl-test.blogspot.com/
http://kpi-owner.blogspot.com/
http://hr-expert.blogspot.com/
---------
Ingin test TOEFL gratis ??
http://free-toefl-test.blogspot.com/
---------
Info Kesehatan
http://infokonsultasikesehatan.blogspot.com/
Info Lowongan Kerja
http://portaljobvacancy.blogspot.com/
Pernak Pernik Kehidupan
http://portalkostkontrakan.blogspot.com/
http://infopembantubabysister.blogspot.com/
http://liputanduniakita.blogspot.com/
Lebih jauh dengan hubungan industrial :
http://infoindustrialrelation.blogspot.com/
Ingin berkenalan dengan Orang-orang HRD se Indonesia?
gabung aja di : Diskusi-HRD@yahoogroups.com
---
jadwal Training HRD ada di www.HRD-Forum.com
No comments:
Post a Comment