-------------
Perubahan selalu terjadi dan akan terus terjadi,
sudahkah para supervisor & manager di perusahaan Anda siap menghadapi perubahan tersebut?
saatnya membekali para leaders di perusahaan Anda dengan kemampuan yang Penting ini !
-------------
First reality ; The nature of competition has shifted from 'scale and stability' to 'innovation and change'
Second reality ; The gales of 'creative destruction' are still raging
Third reality ; Most corporate transformations end in failure
Fourth reality ; However, some companies do re-invent themselves
-Beyond Performance-
Perubahan selalu terjadi dan akan terus terjadi,
sudahkah para supervisor & manager di perusahaan Anda siap menghadapi perubahan tersebut?
saatnya membekali para leaders di perusahaan Anda dengan kemampuan yang Penting ini !
-------------
First reality ; The nature of competition has shifted from 'scale and stability' to 'innovation and change'
Second reality ; The gales of 'creative destruction' are still raging
Third reality ; Most corporate transformations end in failure
Fourth reality ; However, some companies do re-invent themselves
-Beyond Performance-
Workshop Description
Every Manager is an HR Manager.
Every Supervisor is an HR Supervisor.
Menyadari bahwa change selalu terjadi, menyebabkan semua perusahaan harus siap menghadapi perubahan tersebut. Untuk mampu menghadapi change, pertama yang harus diubah adalah Mindset semua leaders perusahaan Anda.
Setiap manager adalah HR manager di departemennya. Setiap supervisor adalah HR supervisor di departemennya. Filosofi itulah yang harus dimiliki oleh setiap supervisor dan manager di semua lini, kesadaran akan filosofi tersebut akan menghilangkan hambatan-hambatan yang selama ini terjadi, sehingga business process akan lancar tanpa hambatan yang berarti, yang artinya proses mewujudkan Cita-cita dan harapan perusahaan akan dengan mudah dapat dicapai. Ubah kesadaran lama dan beralihlah kekesadaran baru !
Kesadaran tersebut akan memperlancar komunikasi antara HR Departemen dengan departemen-departemen lainnya. Sehingga semua karyawan dari level terendah sampai level tertinggi akan happy.
Tiga hal yang sangat menentukan dalam maju mundurnya perusahaan adalah ;
1. Internal alignment
2. Quality of execution
3. Capacity for renewal
Salah satu hal yang harus dimiliki untuk memperkuat ketiga hal tersebut adalah membangkitkan kesadaran dan kemampuan para leaders diperusahaan Anda dengan kompetensi & pengetahuan baru tentang "HR for Non HR" ; karena itulah HRD Forum www.HRD-Forum.com mengadakan pelatihan HR for Non HR untuk menjawab tantangan tersebut.
Tujuan dan Manfaat Pelatihan ;
1. Mempersiapkan para leaders di perusahaan Anda dengan Mindset baru
2. Memberikan pemahaman kepada semua leaders, supervisor, manager akan pentingnya HR dalam perusahaan.
3. Menyelaraskan semua fungsi dalam perusahaan sehingga akan mampu menghilangkan hambatan-hambatan dalam komunikasi.
4. Membekali kemampuan HR kepada para leaders Non HR.
Materi ;
- Tantangan perusahaan ke depan karena adanya Change
- Fungsi dan peran Leaders, Manager, Supervisor dalam perusahaan
- Every Manager is an HR Manager
- Job Analysis, Job Specification, Job Description
- Kompetensi & KPI
- Fungsi HR dalam perusahaan ;
# HR Planning
# HR Acquiring
# HR Developing
# HR Maintaining
# HR Retaining
- Industrial Relation
Metoda Workshop :
Presentasi
Role Play
Diskusi kelompok
Games
Siapakah yang wajib hadir :
Supervisor, Manager & Leaders non HR, praktisi HR
Tanggal Pelaksanaan :
ditentukan oleh klien
Lokasi :
disiapkan dan disediakan oleh klien
Waktu :
09.00 - 16.00 WIB
Durasi : 2 hari
Investasi :
HANYA Rp. 25.000.000
Jumlah Peserta : 25 Peserta
No Account :
Bank Mandiri - KCP Bintaro Sektor 3
No.Rek. 164-00-00815375
a/n HRD Forum
--
-------------------------------------------------------------------------------
Form Pendaftaran : In House Training HR for Non HR
Kota :
Tanggal :
Nama :
Perusahaan :
No. Telp :
No.HP :
PIN BB :
Email :
Transfer tgl :
Setelah diisi secara lengkap, silakan kirimkan ke email Event@HRD-Forum.com
----------------------------------------------------------------------------
Putuskan hari ini dengan langsung mendaftar sekarang juga ! jangan sampai kehabisan tempat !
Informasi lebih lanjut silakan hubungi kami segera.
Terima Kasih & Salam HR,
Kamela Damayanti
08788-1000-100
08788-1888-899
0815 1049 0007
(021) 7355648
Email :
Event@HRD-Forum.com
Website :
www.HRD-Forum.com
-----
Sudahkah Anda bergabung dalam Mailing-list HRD terbesar di Indonesia?
kirim email kosong ke : Diskusi-HRD-Subscribe@yahoogroups.com
HOT NEWS :
Kunjungi website HRD Forum di www.HRD-Forum.com
Daftarkan diri anda dan team sebagai Member
---
Mailing-List Diskusi-HRD@yahoogroups.com
Berdiri sejak 21 Maret 2004
gabung detik ini juga !
---
Training HRD - Jasa Konsultan HRD - Diskusi HRD Indonesia
---
Dear,
Berikut adalah Training HRD Forum yang diadakan secara reguler, khusus untuk Praktisi HRD di seluruh Indonesia :
1. http://hrd-forum.com/payroll-administration-system/
Training Payroll Administration System
2. http://hrd-forum.com/basic-human-resource-management/
Training Basic HR Management
3. http://hrd-forum.com/certified-salary-structure-specialist-csss/
Training Certified Salary Structure Specialist (CSSS)
4. http://hrd-forum.com/training-hrd-2/training-needs-analysis-tna-workshop/
Training Needs Analysis (TNA)
5. http://hrd-forum.com/training-hrd-2/expanded-disc-certification/
Training Expanded DiSC Certification
6. http://hrd-forum.com/training-hrd-2/performance-appraisal-with-key-performance-indicators-kpi/
Training Performance Appraisal with KPI
7. http://hrd-forum.com/training-hrd-2/basic-recruitment-selection/
Training Basic Recruitment & Selection
8. http://hrd-forum.com/training-hrd-2/how-to-set-up-hr-system/
Training How To Set Up HR System
9. http://hrd-forum.com/training-hrd-2/key-performance-indicators-kpi-2/
Training KPI & Goal Setting
10. http://hrd-forum.com/training-hrd-2/great-supervisor/
Training GREAT Supervisor
11. http://hrd-forum.com/training-hrd-2/step-by-step-penyusunan-model-dan-standar-kompetensi-jabatan/
Training Step by Step Penyusunan Model Kompetensi dan Standar Kompetensi Jabatan
12. http://hrd-forum.com/certified-recruitment-selection-professional-crsp/
Training Certified Recruitment & Selection Professional (CRSP)
13. http://hrd-forum.com/training-hrd-2/junior-professional-in-human-resources-management-jphr-certified-hr-administrator-chra/
Training Junior Professional in Human Resources Management JPHR Certified HR Administration CHRA
14. Dan Lain-lain untuk lebih lengkapnya silakan kunjungi www.HRD-Forum.com
Terima Kasih & Salam HR !
www.HRD-Forum.com
__._,_.___
Posted by: HRD Forum <mail.hrdforum@gmail.com>
Reply via web post | • | Reply to sender | • | Reply to group | • | Start a New Topic | • | Messages in this topic (3) |
Have you tried the highest rated email app?
With 4.5 stars in iTunes, the Yahoo Mail app is the highest rated email app on the market. What are you waiting for? Now you can access all your inboxes (Gmail, Outlook, AOL and more) in one place. Never delete an email again with 1000GB of free cloud storage.
:: Penuhi kebutuhan perekrutan perusahaan Anda dengan paket super GRATIS dari situsJOBS.com
www.situsjobs.com
--
www.situsJOBS.com
--
Iklan Baris Gratis Indonesia
http://www.Phoblus.com/
---
Follow Twitter HRD Forum : @HRDForum
Follow Twitter Lowongan Kerja : @KerjaJOB
--
Agenda Training HRD Forum bulan ini :
http://hrd-forum.com/
--
HRD Forum - Komunitas HRD, Training HRD dan Konsultan HRD Indonesia
www.HRD-Forum.com
--
Jasa Pelayanan HRD Forum :
Melayani Jasa pembuatan SOP, Job Description, struktur gaji, job evaluasi, KPI, desain kompetensi, Set Up HR System
Payroll System, Training Needs Analysis, Recruitment & Selection, Publik Training & In House Training, Pendampingan & Konsultasi HR
Dsb yg masih dalam area HRD
--
Lowongan Kerja Associated Trainer & Konsultan HRD Forum
--- Berminat menjadi trainer & Konsultan freelance HRD Forum ?
--- Mempunyai keahlian & pengalaman mengajar di bidang HR ?
Kirim CV anda ke ; HRD.Forum@gmail.com ; Subject : Freelance Trainer
cantumkan Topik-topik training yang dikuasai
--
HOT Training HRD Forum :
- Basic Human Resources Management
- Certified Salary Structure Specialist (CSSS)
- Certified Recruitment & Selection Professional (CRSP)
- Vehicle Database Management System (VDMS)
- Payroll Administration System
- Training Needs Analysis (TNA)
- Performance Appraisal with KPI
- Expanded DiSC Certification
- Competency Matrix Management System (CMMS)
- Behavioral Event Interview (BEI)
- HR Set Up System
- KPI and Goal Setting
- Teknik Penyelesaian Perselisihan Hubungan Industrial
- Desain Kompetensi Jabatan
- Job Analysisi & Job Evaluation
- Dan lain-lainnya
Dapat Anda lihat di www.HRD-Forum.com
--
Bergabunglah bersama facebook HRD Forum
https://www.facebook.com/hrdforum
--
WEBSITE Populer :
http://www.SentraBisnis.com/
http://bursakerjaku.blogspot.com/
http://hr-expert.blogspot.com/
http://management-hr.blogspot.com/
http://kpi-owner.blogspot.com/
http://compensations.blogspot.com/
http://free-toefl-test.blogspot.com/
--
www.situsjobs.com
--
www.situsJOBS.com
--
Iklan Baris Gratis Indonesia
http://www.Phoblus.com/
---
Follow Twitter HRD Forum : @HRDForum
Follow Twitter Lowongan Kerja : @KerjaJOB
--
Agenda Training HRD Forum bulan ini :
http://hrd-forum.com/
--
HRD Forum - Komunitas HRD, Training HRD dan Konsultan HRD Indonesia
www.HRD-Forum.com
--
Jasa Pelayanan HRD Forum :
Melayani Jasa pembuatan SOP, Job Description, struktur gaji, job evaluasi, KPI, desain kompetensi, Set Up HR System
Payroll System, Training Needs Analysis, Recruitment & Selection, Publik Training & In House Training, Pendampingan & Konsultasi HR
Dsb yg masih dalam area HRD
--
Lowongan Kerja Associated Trainer & Konsultan HRD Forum
--- Berminat menjadi trainer & Konsultan freelance HRD Forum ?
--- Mempunyai keahlian & pengalaman mengajar di bidang HR ?
Kirim CV anda ke ; HRD.Forum@gmail.com ; Subject : Freelance Trainer
cantumkan Topik-topik training yang dikuasai
--
HOT Training HRD Forum :
- Basic Human Resources Management
- Certified Salary Structure Specialist (CSSS)
- Certified Recruitment & Selection Professional (CRSP)
- Vehicle Database Management System (VDMS)
- Payroll Administration System
- Training Needs Analysis (TNA)
- Performance Appraisal with KPI
- Expanded DiSC Certification
- Competency Matrix Management System (CMMS)
- Behavioral Event Interview (BEI)
- HR Set Up System
- KPI and Goal Setting
- Teknik Penyelesaian Perselisihan Hubungan Industrial
- Desain Kompetensi Jabatan
- Job Analysisi & Job Evaluation
- Dan lain-lainnya
Dapat Anda lihat di www.HRD-Forum.com
--
Bergabunglah bersama facebook HRD Forum
https://www.facebook.com/hrdforum
--
WEBSITE Populer :
http://www.SentraBisnis.com/
http://bursakerjaku.blogspot.com/
http://hr-expert.blogspot.com/
http://management-hr.blogspot.com/
http://kpi-owner.blogspot.com/
http://compensations.blogspot.com/
http://free-toefl-test.blogspot.com/
--
.
__,_._,___
No comments:
Post a Comment