English French German Spain Italian Dutch

Russian Portuguese Japanese Korean Arabic Chinese Simplified

[Job-Vacancy] Upah Sundulan : Salary Adjustments - Penyesuaian Gaji Tahunan 2015

Thursday, October 23, 2014

 

www.HRD-Forum.com kembali menggelar Special Workshop
Salary Adjustments
- Penyesuaian Gaji Tahunan

Persiapan & Strategi menghadapi penggajian ditahun 2015
Jakarta, 3 November 2014, dilaksanakan disalah satu hotel di Jakarta


Langsung Praktek !!
Membuat 5 (LIMA) Salary Adjustment Model

Otomatiskan Hanya dengan SATU TOMBOL !
#1 Cara Membuat & Menghitung Upah Sundulan 2015
#2 Penyesuaian Gaji Berdasarkan Kenaikan UMP 2015
#3 Penyesuaian Upah Berdasarkan Merit System
#4 Penyesuaian Upah Berdasarkan Besar Persentase Penilaian Kinerja
#5 Penyesuaian Upah Berdasarkan Budget Perusahaan

Wajib membawa laptop dengan Ms Excel versi 2007/2010

Mudah dan memudahkan Pekerjaan Anda !!

Investasi Hanya :
Pembayaran sebelum tgl 22 Okt 2014
Rp. 1.075.000,- Non Member HRD Forum (Anda Boleh Datang Berdua)
Rp. 1.000.000,- Member HRD Forum (Anda Boleh Datang Berdua)

Pembayaran setelah tgl 22 Okt 2014
Rp. 1.575.000,- Non Member HRD Forum (Anda Boleh Datang Berdua)
Rp. 1.500.000,- Member HRD Forum (Anda Boleh Datang Berdua)

Anda dan Team akan diajarkan bagaimana melakukan salary Adjustments dengan 5 Salary Adjustment Model
Cukup dengan SATU TOMBOL, Salary Adjustments yang anda lakukan dapat diselesaikan dengan baik dan cepat !
Siapapun boleh IKUT dalam Special Workshop ini, syaratnya MUDAH Anda cukup bisa mengoperasikan Ms.Excel

Jumlah peserta Special workshop ini sangat dibatasi,
Hanya untuk 50 pendaftar saja !

karena itu, daftar detik ini juga sebelum kehabisan kursi !



Rekan HRD Indonesia, Pimpinan Perusahaan dan Pemilik Bisnis,

Saat ini sudah masuk bulan Oktober 2014, beberapa hari lagi kita semua akan memasuki bulan November 2014, di awal bulan November 2014, kita semua akan melihat adanya informasi terbaru tentang Upah Minimum Propinsi (UMP) yang akan diumumkan oleh masing-masing gubernur di setiap propinsi di Indonesia.

Seperti diketahui, sesuai dengan Kep-226/Men/2000, UMP baru harus ditetapkan 60 hari sebelum diberlakukannya UMP baru tersebut yaitu pada tanggal 1 Januari tahun berikutnya. Jadi untuk UMP 2015, harus sudah ditetapkan pada tanggal 1 November 2014 ini.

Rekan HRD Indonesia, Pimpinan Perusahaan dan Pemilik Bisnis, dalam situasi perburuhan yang sifat dan dinamikanya semakin kompleks, upah masih tetap menjadi persoalan utama di Indonesia. Keadaan pasar kerja yang dualistic dengan kelebihan penawaran tenaga kerja disatu sisi dan mutu angkatan kerja disisi yang lain, menyebabkan upah menjadi issu penting dalam bidang ketenagakerjaan.

Kenaikan UMP (Upah Minimum Propinsi) secara praktis menimbulkan efek sundulan bagi karyawan lain. Artinya, jika UMP di suatu propinsi naik, maka kenaikan upah sundulannya juga harus proporsional mengikuti besaran kenaikan UMP tersebut. Kenaikan UMP dan munculnya upah sundulan menjadi 2 isu yang masih bergejolak di kalangan HRD. Banyak praktisi HRD, Pimpinan perusahaan dan pemilik bisnis menyadari bahwa  problematika UMP berdampak ke mana-mana. Karena itu HRD Indonesia, Pimpinan Perusahaan dan Pemilik Bisnis harus tetap fokus kepada bisnis dan fokus bagaimana mengamankan struktur gaji perusahaan.

Rekan HRD Indonesia, Pimpinan Perusahaan dan Pemilik Bisnis, UMP hanya berlaku untuk pekerja dengan level terendah yang masa kerjanya belum sampai satu tahun. Tetapi permasalahannya timbul ketika karyawan yang mempunyai gaji di atas UMP harus ikut tersundul akibat kenaikan itu, tapi kenaikannnya berapa itu yang memerlukan pertimbangan dengan baik, matang, tepat dan efektif. Karena itu Praktisi HRD Indonesia, Pimpinan Perusahaan dan Pemilik Bisnis sudah seharusnya mampu melakukan Salary Adjustments dengan baik dan benar serta efektif bagi perkembangan perusahaan. Dan berita baiknya, sebentar lagi Anda semua akan mampu melakukannya dengan sangat mudah ! Cukup dengan SATU TOMBOL, Otomatiskan Pekerjaan Anda !

Terkait dengan hal tersebut di atas, HRD Forum akan mengadakan sebuah special workshop 1/2 hari untuk membekali para praktisi HRD, Pimpinan Perusahaan dan pemilik bisnis tentang bagaimana cara melakukan Salary Adjustments agar struktur gaji menjadi lebih baik, efektif dan proposional.

Dalam Special Workshop ini, seluruh peserta tidak dijejali oleh teori-teori compensation & benefit atau sejenisnya, tetapi akan langsung praktek menggunakan laptop masing-masing bagaimana caranya untuk melakukan Salary Adjustment dengan baik, cepat, sederhana dan mudah.

Apa syaratnya agar bisa ikut dalam Special Workshop ini? syaratnya sangat mudah, Anda dan Team harus mendaftar terlebih dahulu dan pada saat pelatihan wajib membawa laptop yang memiliki program Ms.Excel Versi 2007 / 2010. Syarat lainnya Anda dan Team harus bisa menggunakan Excel.

Apa saja yang akan dipelajari dalam workshop special ini?

Dalam workshop special ini akan diajarkan bagaimana cara melakukan Salary Adjusments dengan 5 model Salary Adjusments, yaitu :
1. Salary Adjustments Model berdasarkan kenaikan UMP
2. Salary Adjustments Model berdasarkan Upah Sundulan
3. Salary Adjustments Model berdasarkan Merit System
4. Salary Adjustments Model berdasarkan besaran persentase Performance Appraisal
5. Salary Adjustments Model berdasarkan Performance Appraisal Budget

sangat lengkap sekali ! sekembalinya Anda dari special workshop ini Anda akan memiliki kompetensi baru yang Andal !! Wajib dimiliki oleh semua praktisi HRD Indonesia.

Berapa investasi yang harus saya bayarkan?
Untuk Non Member HRD Forum
Sangat murah jika dibandingkan dengan manfaatnya yang sangat besar, yaitu Anda cukup membayar Rp.1.075.000,- saja. Dan berita Amazing-nya ! Anda boleh datang berdua ! ya Anda boleh datang berdua. Tetapi ingat, Nilai investasi Rp. 1.075.000,- itu hanya berlaku jika pembayaran dilakukan sebelum tanggal 22 Oktober 2014. Setelah lewat tanggal 22 Oktober 2014 nilai Investasi berubah menjadi Rp. 1.575.000,- dan Anda tetap boleh datang berdua. Tertarik untuk ikut ? action sekarang juga ! daftar lalu transfer investasinya.

Untuk Member HRD Forum
Sangat murah jika dibandingkan dengan manfaatnya yang sangat besar, yaitu Anda cukup membayar Rp.1.000.000,- saja. Dan berita Amazing-nya ! Anda boleh datang berdua ! ya Anda boleh datang berdua. Tetapi ingat, Nilai investasi Rp. 1.000.000,- itu hanya berlaku jika pembayaran dilakukan sebelum tanggal 22 Oktober 2014. Setelah lewat tanggal 22 Oktober 2014 nilai Investasi berubah menjadi Rp. 1.500.000,- dan Anda tetap boleh datang berdua. Tertarik untuk ikut ? action sekarang juga ! daftar lalu transfer investasinya.

Investasi dibayarkan ke :

No Account :

  • Bank Mandiri – KCP Bintaro Sektor 3
  • No.Rek. 164-00-00815375
  • a/n HRD Forum
  • Bank BCA – KCP Ahmad Yani – Bekasi
  • No. Rek : 739 041 0829
  • a/n Bahari Antono
Setelah melakukan pembayaran diwajibkan melakukan konfirmasi via email ke : Event@HRD-Forum.com dengan melampirkan bukti pembayarannya.

Ingin Mendaftar? silakan isi formulir di bawah ini, lalu kirimkan ke Event@HRD-Forum.com
--
Formulir Pendaftaran : Salary Adjustments - Penyesuaian Gaji Tahunan 2015
Nama 1                    : .............................................................................................
Nama 2                    : .............................................................................................   
Perusahaan             : .............................................................................................
Telp                           : .............................................................................................
HP                            : .............................................................................................
Email                        : .............................................................................................
Tanggal Transfer      : .............................................................................................
--

Lalu, kapan workshop ini dilakukan dan dimana?

Workshop ini akan dilaksanakan :
Tanggal : 3 November 2014
Jam       : 09.00 s/d 13.00 WIB
Lokasi   : Salah satu hotel di Jakarta

OK, Pastikan Anda & Team mendaftar sekarang juga, karena workshop ini banyak dinantikan oleh praktisi HRD Se Indonesia. Amankan kursi Anda & Team sekarang juga !

Terima Kasih & Salam HR,

Angelina Van Gama

  • 08788-1000-100
  • 08788-1-8888-99
  • 0815 1049 0007
  • 021-70692748



Ikutilah HR-ODP, angkatan 2
HR Officer Development Program
6-7 Desember 2014
www.HRD-Forum.com
 

 

 

 

 

 

HR Brotherhood - Super BootCamp, angkatan VII

7-8 Maret 2015 - Puncak, Jawa Barat

www.HRD-Forum.com

 



__._,_.___

Posted by: HRD Forum <mail.hrdforum@gmail.com>
Reply via web post Reply to sender Reply to group Start a New Topic Messages in this topic (4)
Follow Twitter HRD Forum : @HRDForum
Follow Twitter Lowongan Kerja : @KerjaJOB
--
Agenda Training HRD Forum bulan ini :
http://hrd-forum.com/services/training/public-training/
--
Training &quot;BASIC HR Management&quot;
http://hrd-forum.com/basic-human-resource-management/
--
--HRD Forum - Komunitas HRD, Training HRD dan Konsultan HRD Indonesia
www.HRD-Forum.com
--
Jasa Pelayanan HRD Forum :
Melayani Jasa pembuatan SOP, Job Description, struktur gaji, job evaluasi, KPI, desain kompetensi, Set Up HR System
Payroll System, Training Needs Analysis, Recruitment & Selection, Publik Training & In House Training, Pendampingan & Konsultasi HR
Dsb yg masih dalam area HRD
--
Lowongan Kerja Associated Trainer & Konsultan HRD Forum
--- Berminat menjadi trainer & Konsultan freelance HRD Forum ?
--- Mempunyai keahlian & pengalaman mengajar di bidang HR ?
Kirim CV anda ke ; HRD.Forum@gmail.com ; Subject : Freelance Trainer
cantumkan Topik-topik training yang dikuasai
--
HOT Training HRD Forum :
- Basic Human Resources Management
- Certified Salary Structure Specialist (CSSS)
- Certified Recruitment & Selection Professional (CRSP)
- Vehicle Database Management System (VDMS)
- Payroll Administration System
- Training Needs Analysis (TNA)
- Performance Appraisal with KPI
- Expanded DiSC Certification
- Competency Matrix Management System (CMMS)
- Behavioral Event Interview (BEI)
- HR Set Up System
- KPI and Goal Setting
- Teknik Penyelesaian Perselisihan Hubungan Industrial
- Desain Kompetensi Jabatan
- Job Analysisi & Job Evaluation
- Dan lain-lainnya
Dapat Anda lihat di www.HRD-Forum.com
--
Bergabunglah bersama facebook Head Hunter, di Link ini :
http://www.facebook.com/group.php?gid=73713654552
https://www.facebook.com/hrdforum
--
WEBSITE Populer :
http://www.SentraBisnis.com/
http://bursakerjaku.blogspot.com/
http://hr-expert.blogspot.com/
http://management-hr.blogspot.com/
http://kpi-owner.blogspot.com/
http://compensations.blogspot.com/
http://free-toefl-test.blogspot.com/
--

.

__,_._,___
Share

No comments:

Post a Comment

 
Copyright © 2015 Info Lowongan Kerja Terbaru
Distributed By My Blogger Themes | Design By Herdiansyah Hamzah