[Attachment(s) from HRD Forum included below]
HRD Forum mengundang rekan-rekan untuk Copy Darat dalam pertemuan rutin HRD Forum Event yang ke 75,
Penilaian prestasi adalah suatu kegiatan dan alat yang sangat bermanfaat baik buat organisasi maupun karyawan. Hasil penilaian prestasi yang tepat dapat dijadikan acuan dalam menetapkan kenaikan gaji, pemberian bonus, insentif, promosi, mutasi maupun demosi, disamping fungsi utamanya yaitu memberikan umpan balik mengenai kinerja karyawan selama ini serta saran-saran untuk peningkatan prestasinya. Performance Appraisal juga dapat dimanfaatkan untuk menilai potensi karyawan yang dibutuhkan untuk pengembangan karir maupun pengembangan organisasi.
Dalam banyak kasus kita mendapati bahwa Performance Appraisal yang dilakukan ternyata masih jauh dari Penilaian yang obyektif, dalam penilaian masih banyak hal-hal yang bias, sehingga kita tidak mendapatkan peta yang sesungguhnya dari kinerja karyawan-karyawan yang ada dalam perusahaan. Obyektifitas dalam penilaian sangat dibutuhkan oleh perusahaan maupun oleh karyawan sendiri. Karena itu, HRD Forum mengajak rekan-rekan semua untuk hadir dalam pelatihan satu hari ini, guna melihat apa dan bagaimana Performance Appraisal yang baik dan benar.
HRD Forum Event 75
Kupas Tuntas
Performance Appraisal
Sabtu, 10 July 2010 - Hotel Oasis Amir, Jakarta Pusat
Hanya Rp 300.000,- (member)
Kupas Tuntas
Performance Appraisal
Sabtu, 10 July 2010 - Hotel Oasis Amir, Jakarta Pusat
Hanya Rp 300.000,- (member)
HRD Forum mengundang rekan-rekan untuk Copy Darat dalam pertemuan rutin HRD Forum Event yang ke 75,
adapun topik yang diangkat adalah :
Kupas Tuntas
Performance Appraisal
Performance Appraisal
Bukan isapan jempol, banyak P.A yang belum Obyektif !
Bukan Gosip, banyak P.A yang hanya digunakan untuk pembagian Bonus !
Bukan Rahasia lagi, banyak P.A yang tidak jelas standar penilaiannya !
Copy darat Yuuuk ! kita belajar sekaligus perkuat Networking dengan sesama Praktisi HRD
Anda akan melihat, betapa powerful-nya P.A jika dilakukan dengan BENAR !
Pastikan Anda hadir !!
Tempat Terbatas !
Bawa USB Anda !!
dapatkan BONUS File-file Performance Appraisal
dalam format powerpoint & Form P.A dalam format excel
Investasinya HANYA :
Rp 300.000,- /peserta (khusus member Diskusi-HRD@yahoogroups.com )
Rp 400.000,- /peserta (Umum / Non Member)
Penilaian prestasi adalah suatu kegiatan dan alat yang sangat bermanfaat baik buat organisasi maupun karyawan. Hasil penilaian prestasi yang tepat dapat dijadikan acuan dalam menetapkan kenaikan gaji, pemberian bonus, insentif, promosi, mutasi maupun demosi, disamping fungsi utamanya yaitu memberikan umpan balik mengenai kinerja karyawan selama ini serta saran-saran untuk peningkatan prestasinya. Performance Appraisal juga dapat dimanfaatkan untuk menilai potensi karyawan yang dibutuhkan untuk pengembangan karir maupun pengembangan organisasi.
Dalam banyak kasus kita mendapati bahwa Performance Appraisal yang dilakukan ternyata masih jauh dari Penilaian yang obyektif, dalam penilaian masih banyak hal-hal yang bias, sehingga kita tidak mendapatkan peta yang sesungguhnya dari kinerja karyawan-karyawan yang ada dalam perusahaan. Obyektifitas dalam penilaian sangat dibutuhkan oleh perusahaan maupun oleh karyawan sendiri. Karena itu, HRD Forum mengajak rekan-rekan semua untuk hadir dalam pelatihan satu hari ini, guna melihat apa dan bagaimana Performance Appraisal yang baik dan benar.
Bagi seluruh peserta diharapkan membawa USB, karena bonus akan kami berikan langsung ke USB Anda.
Outline :
Performance appraisal Goals
Common Mistakes in Performance Appraisals
Classified Employee Performance Evaluation
Evaluation Criteria in Performance Appraisal
Performance Appraisal Process
Performance Appraisal Methods
Performance Appraisal Forms
Outline :
Performance appraisal Goals
Common Mistakes in Performance Appraisals
Classified Employee Performance Evaluation
Evaluation Criteria in Performance Appraisal
Performance Appraisal Process
Performance Appraisal Methods
Performance Appraisal Forms
Fasilitator :
WIDHI SETYO KUSUMO
Beliau adalah alumnus Intitute Teknologi Bandung yang mempunyai kemampuan matematis dan analitis yang kuat. Saat ini beliau menjabat sebagai Managing Director PT.WhiteHouse Consulting, sebelumnya pernah menjabat sebagai HR Manager disebuah perusahaan Multi National Company di Jakarta. Diluar kesibukannya mengurusi PT.WhiteHouse Consulting, beliau juga aktif sebagai konsultan dan trainer di HRD Forum. banyak bidang yang beliau pelajari, diantaranya, Business Process Improvement, Business Process Mapping, Operation Management, Management Project, Safety, Marketing, Finance Management, Human Resources, Neuro Linguistiq Programmings (NLP), Hypnosys dan masih banyak lainnya. Beliau adalah salah satu moderator mailing List Diskusi-HRD@yahoogroups.com yang sangat konsen pada peningkatan kualitas SDM Indonesia.
INVESTMENT
ONLY Rp 300.000,- (Member Milis Diskusi-HRD@yahoogroups.com )
INVESTMENT
ONLY Rp 300.000,- (Member Milis Diskusi-HRD@
Rp 400.000,- (Umum / Non Member)
NO ACCOUNT
BCA - KCP Ahmad Yani - Bekasi
No. Rek : 739 041 0829 a/n Bahari Antono
VENUE
Oasis Amir, Jakarta Pusat
TIME
9.00 WIB - 13.00 WIB
INFORMATION & REGISTRATION
Ms. Rani Kartika & Ms. Citra PS
Hotline
08788-1000-100
08788-1888-899
021-70692748
0815 1049 0007
-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Registration Form Performance Appraisal - HRD Forum Event 75 - Sabtu, 10 July 2010
Name : ……………………
Company : ……………….....
Address : ……………….....
Phone/HP : ……………........
E-mail : …………………..
Date of Transfer : ........................
-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Dimana saya dapat melihat agenda Training HRD Forum ?
www.HRD-Forum.com
http://trainingseminar.wordpress.com/
http://www.Agenda.HRD-Forum.com/
http://seminarhr.wordpress.com/
http://www.Komunitas-HRD.com/
http://hrdforum.wordpress.com/
http://www.Diskusi-HRD.com/
http://www.DiskusiHRD.wordpress.com/
Tertarik mengadakan Inhouse Training Program ?
Hubungi kami segera di event@HRD-Forum.com
atau di HOTLINE Kami :
08788-1000-100
08788-1888-899
021-70692748
0815 1049 0007
Ingin belajar, diskusi & berkumpul bersama praktisi HRD seluruh Indonesia ?
bergabunglah dalam mailing list Kami
Diskusi-HRD@yahoogroups.com
dengan mengirimkan email kosong ke :
Diskusi-HRD-subscribe@yahoogroups.com
NO ACCOUNT
BCA - KCP Ahmad Yani - Bekasi
No. Rek : 739 041 0829 a/n Bahari Antono
VENUE
Oasis Amir, Jakarta Pusat
TIME
9.00 WIB - 13.00 WIB
INFORMATION & REGISTRATION
Ms. Rani Kartika & Ms. Citra PS
Hotline
08788-1000-100
08788-1888-899
021-70692748
0815 1049 0007
------------
Registration Form Performance Appraisal - HRD Forum Event 75 - Sabtu, 10 July 2010
Name : ……………………
Company : ……………….....
Address : ……………….....
Phone/HP : ……………........
E-mail : …………………..
Date of Transfer : ............
------------
Dimana saya dapat melihat agenda Training HRD Forum ?
www.HRD-Forum.
http://trainingsemi
http://www.Agenda.
http://seminarhr.
http://www.Komunita
http://hrdforum.
http://www.Diskusi-
http://www.DiskusiH
Tertarik mengadakan Inhouse Training Program ?
Hubungi kami segera di event@HRD-Forum.
atau di HOTLINE Kami :
08788-1000-100
08788-1888-899
021-70692748
0815 1049 0007
Ingin belajar, diskusi & berkumpul bersama praktisi HRD seluruh Indonesia ?
bergabunglah dalam mailing list Kami
Diskusi-HRD@
dengan mengirimkan email kosong ke :
Diskusi-HRD-
__._,_.___
Attachment(s) from HRD Forum
1 of 1 File(s)
Ikutan Workshop 2 hari "GREAT Supevisor - High Impact Solution"
Jakarta - Bandung - Surabaya
http://hrd-forum.com/HRD%20Forum%20-%20Komunitas%20HRD%20Indonesia%20-%20great%20Supervisor.htm
Early Bird Hanya Rp.1.850.000,- Normal Rp.2.600.000,-
call 08788-1000-100 atau email event@HRD-Forum.com
-----
Ingin info Terbaru Lowongan Kerja di facebook ?
http://www.facebook.com/group.php?gid=73713654552
------
Hadiri workshop !!
"How to be Personnel Professional"
Bagaimana Menjadi Personalia yg Profesional
Hubungi : 08788-1000-100 atau email : Event@HRD-Forum.com
web : www.HRD-Forum.com
-----
Kunjungi Kumpulan Arsip Milis Job Vacancy di :
http://portaljobvacancy.blogspot.com/
-----
Pasang iklan bisnis anda di :
http://www.SentraBisnis.com/
-------------------------------------
Agenda Training HRD Forum
http://www.HRD-Forum.com/
http://www.DiskusiHRD.wordpress.com/
http://informasitraining.blogspot.com/
http://agenda.HRD-Forum.com/
-------------------------------------
Informasikan milis ini ke rekan anda & pengiklan pekerjaan dgn mengirimkan e-mail kosong ke :
Job-Vacancy-subscribe@yahoogroups.com
------------------------------------
Kunjungi BLOG Menarik !!
http://free-toefl-test.blogspot.com/
http://kpi-owner.blogspot.com/
http://hr-expert.blogspot.com/
-------------
Ingin test TOEFL gratis ??
http://free-toefl-test.blogspot.com/
--------------------------
Info Kesehatan
http://infokonsultasikesehatan.blogspot.com/
Info Lowongan Kerja
http://portaljobvacancy.blogspot.com/
Pernak Pernik Kehidupan
http://portalkostkontrakan.blogspot.com/
http://infopembantubabysister.blogspot.com/
http://liputanduniakita.blogspot.com/
Lebih jauh dengan hubungan industrial :
http://infoindustrialrelation.blogspot.com/
Jakarta - Bandung - Surabaya
http://hrd-forum.com/HRD%20Forum%20-%20Komunitas%20HRD%20Indonesia%20-%20great%20Supervisor.htm
Early Bird Hanya Rp.1.850.000,- Normal Rp.2.600.000,-
call 08788-1000-100 atau email event@HRD-Forum.com
-----
Ingin info Terbaru Lowongan Kerja di facebook ?
http://www.facebook.com/group.php?gid=73713654552
------
Hadiri workshop !!
"How to be Personnel Professional"
Bagaimana Menjadi Personalia yg Profesional
Hubungi : 08788-1000-100 atau email : Event@HRD-Forum.com
web : www.HRD-Forum.com
-----
Kunjungi Kumpulan Arsip Milis Job Vacancy di :
http://portaljobvacancy.blogspot.com/
-----
Pasang iklan bisnis anda di :
http://www.SentraBisnis.com/
-------------------------------------
Agenda Training HRD Forum
http://www.HRD-Forum.com/
http://www.DiskusiHRD.wordpress.com/
http://informasitraining.blogspot.com/
http://agenda.HRD-Forum.com/
-------------------------------------
Informasikan milis ini ke rekan anda & pengiklan pekerjaan dgn mengirimkan e-mail kosong ke :
Job-Vacancy-subscribe@yahoogroups.com
------------------------------------
Kunjungi BLOG Menarik !!
http://free-toefl-test.blogspot.com/
http://kpi-owner.blogspot.com/
http://hr-expert.blogspot.com/
-------------
Ingin test TOEFL gratis ??
http://free-toefl-test.blogspot.com/
--------------------------
Info Kesehatan
http://infokonsultasikesehatan.blogspot.com/
Info Lowongan Kerja
http://portaljobvacancy.blogspot.com/
Pernak Pernik Kehidupan
http://portalkostkontrakan.blogspot.com/
http://infopembantubabysister.blogspot.com/
http://liputanduniakita.blogspot.com/
Lebih jauh dengan hubungan industrial :
http://infoindustrialrelation.blogspot.com/
MARKETPLACE
.
__,_._,___
No comments:
Post a Comment