Salam HR !
Kabar gembira ! HRD Forum dari tanggal 23 s/d 26 November 2011 akan membuka kelas pelatihan HR di Balikpapan, Kalimantan Timur, hal ini ditujukan untuk menjawab beberapa permintaan dari rekan-rekan HRD di Kalimantan Timur dan sekitarnya.
Adapun Agenda pelatihan di Balikpapan, Kalimantan Timur adalah sbb :
| No | Judul Training | Tanggal | Investasi | Lokasi |
| 1 | Basic Human Resource Management | 23-24 November 2011 | Early Bird Rp 1.750.000,- Normal : Rp 2.500.000,- | Salah satu hotel di Balikpapan |
| 2 | Designing KPI & Execution | 25 November 2011 | Early Bird Rp 1.400.000,- Normal Rp 1.850.000,- | Salah satu hotel di Balikpapan |
| 3 | MANPOWER PLANNING & WORKLOAD ANALYSIS | 26 November 2011 | Early Bird Rp 1.400.000,- Normal Rp 1.850.000,- | Salah satu hotel di Balikpapan |
| 4 | Payroll Aministration System | 25-26 November 2011 | Early Bird Rp. 2.450.000 | Salah satu hotel di Balikpapan |
** Early Bird diberikan kepada peserta yang sudah LUNAS 2 (dua) Minggu sebelum tanggal pelaksanaan
Bagi rekan-rekan praktisi HR yang ingin mendaftar, silakan mengisi & mengirimkan form pendaftaran ini ke email Event@HRD-Forum.com ; HRD.Forum@gmail.com
Formulir Pendaftaran
Form Pendaftaran
Kota : Balikpapan
Judul Training :
Tanggal :
Nama :
Perusahaan :
No. Telp :
No.HP :
PIN BB :
Email :
Transfer tgl :
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Isi formulir ini, lalu kirimkan ke email Event@HRD-Forum.com
Catatan :
Ø Training akan dijalankan jika jumlah peserta minimal 10 peserta
Ø Jumlah peserta dibatasi HANYA 20 peserta per judul training
Ø Peserta yang ingin mengikuti pelatihan HR ini diwajibkan untuk mendaftar terlebih dahulu dan setiap peserta akan mendapatkan email konfirmasi.
08788-1000-100
08788-1-8888-99
0815 1049 0007
021-70692748
Email :
Event@HRD-Forum.com
Website :
www.HRD-Forum.com
Our partner Network :
http://www.CreaBA.com
http://www.HRwebSearch.com
http://www.Whitehouse-Institute.com
http://www.Informasi-Training.net
http://www.Manager-Indonesia.NET
http://www.KlikHRD.com
-----
Sudahkah Anda bergabung dalam Mailing-list HRD terbesar di Indonesia?
kirim email kosong ke : Diskusi-HRD-Subscribe@yahoogroups.com
-----
Attachment(s) from HRD Forum
1 of 1 File(s)
Jadwal Training HRD Forum bulan ini.......
http://www.hrd-forum.com/Jadwal-Training-HRD-Bulan-Ini.htm
--------------------------------
GREAT Supervisor - Effective Rules to Boosting the productivity
http://diskusi-hrd.com/Training/GREAT_Supervisor.htm
--------------------------------
Hadiri workshop !!
"BASIC HR Management"
http://www.hrd-forum.com/BASIC-Human-Resource-Management.htm
-----
Kunjungi Kumpulan Arsip Milis Job Vacancy di :
http://portaljobvacancy.blogspot.com/
-----
Pasang iklan bisnis anda di :
http://www.SentraBisnis.com/
-------------------------------------
Agenda Training HRD Forum
www.HRD-Forum.com
http://www.Agenda.HRD-Forum.com/
http://www.Diskusi-HRD.com/
http://trainingseminar.wordpress.com/
http://seminarhr.wordpress.com/
http://hrdforum.wordpress.com/
http://www.DiskusiHRD.wordpress.com/
-----------
Informasikan milis ini ke rekan anda & pengiklan pekerjaan dgn mengirimkan e-mail kosong ke :
Job-Vacancy-subscribe@yahoogroups.com
-----------
BLOG Menarik !!
http://free-toefl-test.blogspot.com/
http://kpi-owner.blogspot.com/
http://hr-expert.blogspot.com/
---------
Ingin test TOEFL gratis ??
http://free-toefl-test.blogspot.com/
---------
Info Kesehatan
http://infokonsultasikesehatan.blogspot.com/
Info Lowongan Kerja
http://portaljobvacancy.blogspot.com/
Pernak Pernik Kehidupan
http://portalkostkontrakan.blogspot.com/
http://infopembantubabysister.blogspot.com/
http://liputanduniakita.blogspot.com/
Lebih jauh dengan hubungan industrial :
http://infoindustrialrelation.blogspot.com/
Ingin berkenalan dengan Orang-orang HRD se Indonesia?
gabung aja di : Diskusi-HRD@yahoogroups.com
---
jadwal Training HRD ada di www.HRD-Forum.com
No comments:
Post a Comment