Penawaran Inhouse Training Super Special !
Hanya Rp. 9.987.000,- / hari ; Untuk Maksimal 22 peserta
Berlaku untuk Inhouse Training di bulan November-Desember 2015
Booking tanggalnya dari sekarang, sebelum fully booked !!
Two Days Inhouse Training Program | www.HRD-Forum.com
Strategi meningkatkan PROFIT Perusahaan
dengan Penerapan dan Desain KPI yang Tepat
Berlaku untuk Inhouse Training di bulan November-Desember 2015
Booking tanggalnya dari sekarang, sebelum fully booked !!
Two Days Inhouse Training Program | www.HRD-Forum.com
Strategi meningkatkan PROFIT Perusahaan
dengan Penerapan dan Desain KPI yang Tepat
Workshop Dua hari ini akan mempelajari bagaimana membuat dan mendesain Key Performance Indicator's yang tepat, yang memiliki dampak nyata dalam meningkatkan profit perusahaan. Bukan KPI yang hanya sekedar ada, bukan KPI yang justru menyulitkan pimpinan dalam menilai dan bukan KPI yang diada-adakan, dipaksakan ada dan terdengar aneh serta remeh (baca = tidak penting).
Rekan profesional, banyak perusahaan yang mempunyai kesimpulan dini bahwa mereka telah gagal dalam menerapkan sistem KPI di perusahaannya. KPI yang dibuat, KPI yang diterapkan nyata-nyata tidak memiliki dampak nyata terhadap peningkatan revenue perusahaan, alih-alih meningkatkan profit, penerapan KPI nyatanya hanya membuat repot para manager dan supervisor, aktifitas yang konon katanya menyita waktu dan fikiran mereka hanya dalam urusan administrasi yang tak berujung, dan dampaknya, fokus mereka terpecah.
Kesimpulan itu terlalu dini dicetuskan, kesimpulan yang dipercayai terlalu cepat, kesimpulan yang belum tentu kebenarannya. Sesungguhnya apa yang terjadi? dari pengamatan dan pengalaman di lapangan, bahwa kesalahan terbesar adalah kesalahan dalam pemilihan dan desain KPI, kurangnya komitmen dalam menjalankan aturan main yang sudah dibuat, terlalu banyak toleransi dan yang sangat kentara adalah, mereka cenderung membuat dan mendesain KPI berdasarkan apa yang mereka anggap mudah, mereka anggap nyaman baik untuk Job Holder maupun Superiornya.
Rekan profesional, banyak perusahaan yang mempunyai kesimpulan dini bahwa mereka telah gagal dalam menerapkan sistem KPI di perusahaannya. KPI yang dibuat, KPI yang diterapkan nyata-nyata tidak memiliki dampak nyata terhadap peningkatan revenue perusahaan, alih-alih meningkatkan profit, penerapan KPI nyatanya hanya membuat repot para manager dan supervisor, aktifitas yang konon katanya menyita waktu dan fikiran mereka hanya dalam urusan administrasi yang tak berujung, dan dampaknya, fokus mereka terpecah.
Kesimpulan itu terlalu dini dicetuskan, kesimpulan yang dipercayai terlalu cepat, kesimpulan yang belum tentu kebenarannya. Sesungguhnya apa yang terjadi? dari pengamatan dan pengalaman di lapangan, bahwa kesalahan terbesar adalah kesalahan dalam pemilihan dan desain KPI, kurangnya komitmen dalam menjalankan aturan main yang sudah dibuat, terlalu banyak toleransi dan yang sangat kentara adalah, mereka cenderung membuat dan mendesain KPI berdasarkan apa yang mereka anggap mudah, mereka anggap nyaman baik untuk Job Holder maupun Superiornya.
Lalu, bagaimana seharusnya?
Nah, dalam workshop "Strategi meningkatkan Profit Perusahaan dengan Penerapan dan Desain KPI yang Tepat" ini, peserta dibawa kepemahaman di level filosofis, bagaimana profit bisa terjadi dalam bisnis, bagaimana perusahaan bisa mencapai profit, apa yang harus ada dan apa yang harus baik. Dari pemahaman dan kesadaran filosofis itulah baru seluruh peserta akan dibawa ke level filosofis berikutnya tentang KPI, apa itu KPI, mengapa KPI, bagaimana KPI mampu menggerakkan sistem, dan sebagainya.
Workshop "Strategi meningkatkan Profit Perusahaan dengan Penerapan dan Desain KPI yang Tepat" akan dibawakan langsung oleh Founder HRD Forum, yaitu Bpk. Bahari Antono, ST, MBA, yang akan mendeliver dengan cara yang simpel, sederhana dan mudah untuk dipahami.
Workshop "Strategi meningkatkan Profit Perusahaan dengan Penerapan dan Desain KPI yang Tepat" akan dibawakan langsung oleh Founder HRD Forum, yaitu Bpk. Bahari Antono, ST, MBA, yang akan mendeliver dengan cara yang simpel, sederhana dan mudah untuk dipahami.
Apa yang akan dipelajari ?
Outline Workshop
1. Tujuan Bisnis
2. Mengapa harus Profit
3. Point penting agar mencapai profit
4. KPI dan Mengapa harus KPI?
5. Dari mana KPI didapatkan?
6. Job Description, KPI & Target
7. KPI align with policy, strategy & objective corporate
7. Step by Step membuat KPI yang Tepat
8. Point Penting dalam pembuatan KPI
9. Key Initiative
10. Menghitung Pencapaian KPI
11. Komitmen dan Disiplin
12. Alat Kontrol & Monitoring KPI
13. Praktek membuat & Mendesain KPI yang Tepat
Durasi :
2 (Dua) hari (09.00 s/d 16.00)
Investasi :
Rp. 9.987.000,- per-hari
Investasi belum termasuk :
- Tiket Pesawat PP + Akomodasi untuk 2 (dua) orang, jika pelaksanaan di luar Jakarta
- Handout Materi (penggandaan handout materi menjadi tanggung jawab klien).
Investasi Sudah termasuk :
- Sertifikat
- Softcopy materi (PDF)
Jumlah Peserta :
maksimal 22 orang peserta
penambahan peserta dikenakan biaya tambahan Rp. 350.000,-/orang/hari
Perlengkapan yang harus dibawa :
- Setiap peserta disarankan membawa Laptop
- Contoh Job Description
- Contoh KPI jika sudah ada
Fasilitator :
Bahari Antono, ST, MBA
Beliau adalah Founder HRD Forum. Secara konsisten dan aktif mendalami bidang Human Capital, Bisnis dan Pengembangan Diri. Sejak tahun 2004 aktif mengadakan kegiatan pelatihan dengan target peserta Praktisi HRD, Karyawan, Supervisor, Manager dan Pimpinan Perusahaan dari berbagai Perusahaan dengan latar belakang jenis industri yang beragam. Beliau adalah alumnus Fakultas Teknik - Universitas Indonesia dan MBA Institut Teknologi Bandung. Di samping pendidikan formalnya, beliau juga memiliki sertifikat Asesor Kompetensi - Lisensi BNSP, Certified Master NLP dan lain-lainnya. Cara mengajarnya yang simple, sederhana, Fun, energik membuat suasana pelatihan menjadi sangat menarik untuk diikuti.
Booking tanggalnya dari sekarang ; first-come-first-served
Penawaran super istimewa ini hanya berlaku untuk inhouse training di bulan November-Desember 2015.
Silakan isi formulir permintaan di bawah ini dengan lengkap, lalu kirimkan ke email : Event@HRD-Forum.com
-------------------
Formulir Permintaan Inhouse Training
Topik Inhouse : Strategi meningkatkan Profit Perusahaan dengan Penerapan dan Desain KPI yang Tepat
Nama Perusahaan :
Website Perusahaan :
Jenis Industri :
Kota :
PIC :
Telp :
Email :
Tanggal Pelaksanaan :
-------------------
Silakan isi formulir permintaan di atas dengan lengkap, lalu kirimkan ke email : Event@HRD-Forum.com
Booking tanggalnya dari sekarang ; first-come-first-served
-------------------
Investasi per Topik di bawah ini adalah Rp. 9.987.000,- per hari
Topik Inhouse Training Lainnya :
1. Supervisory Skill for Leaders
2. Managerial Skill for Supervisor & Manager
3. Service Excellence
4. Great Supervisor
5. Communication Skills
6. NLP for Employee
7. Leadership
8. Problem Solving
9. Time Management
10. Finance for Non Finance
11. Basic HR Management
12. Training Needs Analysis
13. Behavioral Event Interview
14. Basic Skill Frontliner
15. Etos Kerja
16. Coaching Skill for Leaders
17. General Affair Management
18. Facility Management
19. Job Analysis & Job Description with KPI
20. Performance Appraisal
21. Motivation Building
22. CUDBAS
23. Standard Operating Procedures
24. Presentation Skill
25. Ice Breaking for Internal Trainers
Investasi per Topik di atas adalah Rp. 9.987.000,- per hari
Informasi lebih lanjut silakan hubungi :
- Maman Kusmanto
- Ade Irmayanti
HOTLINE :
08788-1000-100
08788-1888-899
0815 1049 0007
087781811118
(021) 7355648
Email : Event@HRD-Forum.com
Website : www.HRD-Forum.com
Twitter : www.twitter.com/hrdforum
Facebook : www.facebook.com/hrdforum
Sudahkah Anda bergabung dalam Mailing-list HRD terbesar di Indonesia?
kirim email kosong ke : Diskusi-HRD-Subscribe@yahoogroups.com
HRD Forum Penyelenggara Training HRD – Seminar HRD – Jasa Konsultan HRD Indonesia
Ikutilah HR-ODP, angkatan 5
HR Officer Development Program
5-6 Desember 2015
www.HRD-Forum.com
------------------------------------
Sudahkah Anda bergabung dengan Mailing-list HRD terbesar di Indonesia?
kirim email kosong ke : Diskusi-HRD-Subscribe@yahoogroups.com
 | This email has been checked for viruses by Avast antivirus software. |
__._,_.___
Posted by: HRD Forum <mail.hrdforum@gmail.com>
| Reply via web post | • | Reply to sender | • | Reply to group | • | Start a New Topic | • | Messages in this topic (1) |
Iklan Baris Gratis Indonesia
http://www.Phoblus.com/
---
Follow Twitter HRD Forum : @HRDForum
Follow Twitter Lowongan Kerja : @KerjaJOB
--
Agenda Training HRD Forum bulan ini :
http://hrd-forum.com/
--
HRD Forum - Komunitas HRD, Training HRD dan Konsultan HRD Indonesia
www.HRD-Forum.com
--
Jasa Pelayanan HRD Forum :
Melayani Jasa pembuatan SOP, Job Description, struktur gaji, job evaluasi, KPI, desain kompetensi, Set Up HR System
Payroll System, Training Needs Analysis, Recruitment & Selection, Publik Training & In House Training, Pendampingan & Konsultasi HR
Dsb yg masih dalam area HRD
--
Lowongan Kerja Associated Trainer & Konsultan HRD Forum
--- Berminat menjadi trainer & Konsultan freelance HRD Forum ?
--- Mempunyai keahlian & pengalaman mengajar di bidang HR ?
Kirim CV anda ke ; HRD.Forum@gmail.com ; Subject : Freelance Trainer
cantumkan Topik-topik training yang dikuasai
--
HOT Training HRD Forum :
- Basic Human Resources Management
- Certified Salary Structure Specialist (CSSS)
- Certified Recruitment & Selection Professional (CRSP)
- Vehicle Database Management System (VDMS)
- Payroll Administration System
- Training Needs Analysis (TNA)
- Performance Appraisal with KPI
- Expanded DiSC Certification
- Competency Matrix Management System (CMMS)
- Behavioral Event Interview (BEI)
- HR Set Up System
- KPI and Goal Setting
- Teknik Penyelesaian Perselisihan Hubungan Industrial
- Desain Kompetensi Jabatan
- Job Analysisi & Job Evaluation
- Dan lain-lainnya
Dapat Anda lihat di www.HRD-Forum.com
--
Bergabunglah bersama facebook HRD Forum
https://www.facebook.com/hrdforum
--
WEBSITE Populer :
http://www.SentraBisnis.com/
http://bursakerjaku.blogspot.com/
http://hr-expert.blogspot.com/
http://management-hr.blogspot.com/
http://kpi-owner.blogspot.com/
http://compensations.blogspot.com/
http://free-toefl-test.blogspot.com/
--
http://www.Phoblus.com/
---
Follow Twitter HRD Forum : @HRDForum
Follow Twitter Lowongan Kerja : @KerjaJOB
--
Agenda Training HRD Forum bulan ini :
http://hrd-forum.com/
--
HRD Forum - Komunitas HRD, Training HRD dan Konsultan HRD Indonesia
www.HRD-Forum.com
--
Jasa Pelayanan HRD Forum :
Melayani Jasa pembuatan SOP, Job Description, struktur gaji, job evaluasi, KPI, desain kompetensi, Set Up HR System
Payroll System, Training Needs Analysis, Recruitment & Selection, Publik Training & In House Training, Pendampingan & Konsultasi HR
Dsb yg masih dalam area HRD
--
Lowongan Kerja Associated Trainer & Konsultan HRD Forum
--- Berminat menjadi trainer & Konsultan freelance HRD Forum ?
--- Mempunyai keahlian & pengalaman mengajar di bidang HR ?
Kirim CV anda ke ; HRD.Forum@gmail.com ; Subject : Freelance Trainer
cantumkan Topik-topik training yang dikuasai
--
HOT Training HRD Forum :
- Basic Human Resources Management
- Certified Salary Structure Specialist (CSSS)
- Certified Recruitment & Selection Professional (CRSP)
- Vehicle Database Management System (VDMS)
- Payroll Administration System
- Training Needs Analysis (TNA)
- Performance Appraisal with KPI
- Expanded DiSC Certification
- Competency Matrix Management System (CMMS)
- Behavioral Event Interview (BEI)
- HR Set Up System
- KPI and Goal Setting
- Teknik Penyelesaian Perselisihan Hubungan Industrial
- Desain Kompetensi Jabatan
- Job Analysisi & Job Evaluation
- Dan lain-lainnya
Dapat Anda lihat di www.HRD-Forum.com
--
Bergabunglah bersama facebook HRD Forum
https://www.facebook.com/hrdforum
--
WEBSITE Populer :
http://www.SentraBisnis.com/
http://bursakerjaku.blogspot.com/
http://hr-expert.blogspot.com/
http://management-hr.blogspot.com/
http://kpi-owner.blogspot.com/
http://compensations.blogspot.com/
http://free-toefl-test.blogspot.com/
--
.
__,_._,___
No comments:
Post a Comment