HRD Forum One Day Workshop
Cara Mudah & Cepat Membuat
STANDARD OPERATING PROCEDURE (SOP)
How To Make Standard Operating Prosedure
Investasi Hanya
Rp. 1.500.000,- (early Bird)
Rp. 1.700.000,- (Normal)
Rp. 1.800.000,- (Invoice)
Cara Mudah & Cepat Membuat
STANDARD OPERATING PROCEDURE (SOP)
How To Make Standard Operating Prosedure
Investasi Hanya
Rp. 1.500.000,- (early Bird)
Rp. 1.700.000,- (Normal)
Rp. 1.800.000,- (Invoice)
Tumpang tindih pekerjaan, metoda kerja yang amburadul, step-step yang tidak jelas, prosedur yang selalu berubah-ubah, tumpang tindih tanggung jawab, sering terjadi lempar tanggung jawab, tidak tahu siapa penanggung jawab dari sebuah pekerjaan, dan lain-lain, Hal tersebut masih terjadi di perusahaan kita?
Sering terjadi kesalahan yang berulang, sering terjadi saling menyalahkan, tidak ada standarnya, ganti pejabat- ganti metoda kerjanya, tidak ada standar kualitas, Hal tersebut masih terjadi di perusahaan kita?
Tingginya tingkat persaingan dalam dunia bisnis, memaksa kita untuk berbenah di dalam internal perusahaan, dimulai dari system, people dan organisasi. Karena itu sesuai dengan perkembangan perusahaan dan kompleksitas usaha serta dinamika yang ada, peran SOP semakin dibutuhkan dalam perusahaan sebagai pedoman dalam melakukan suatu proses pekerjaan.
Dalam contoh di atas, bisa dibayangkan, tanpa pedoman yang baku (SOP) dipastikan menimbulkan kebingungan di antara karyawan, kebingungan di antara para manager dan pimpinan. Banyak permasalahan timbul. Untuk itu kehadiran SOP sangat dibutuhkan oleh setiap organisasi atau perusahaan.
Dalam SOP akan diatur, seperti: bagaimana proses pekerjaan dilakukan, siapa yang harus mengerjakan, siapa yang bertanggung jawab, siapa yang memberi persetujuan, kapan dilakukan, dokumen apa yang harus disiapkan dan lain-lain, SOP menjadikan semuanya tertib, baik tertib waktu, tertib administrasi dan tertib proses.
Sering terjadi kesalahan yang berulang, sering terjadi saling menyalahkan, tidak ada standarnya, ganti pejabat- ganti metoda kerjanya, tidak ada standar kualitas, Hal tersebut masih terjadi di perusahaan kita?
Tingginya tingkat persaingan dalam dunia bisnis, memaksa kita untuk berbenah di dalam internal perusahaan, dimulai dari system, people dan organisasi. Karena itu sesuai dengan perkembangan perusahaan dan kompleksitas usaha serta dinamika yang ada, peran SOP semakin dibutuhkan dalam perusahaan sebagai pedoman dalam melakukan suatu proses pekerjaan.
Dalam contoh di atas, bisa dibayangkan, tanpa pedoman yang baku (SOP) dipastikan menimbulkan kebingungan di antara karyawan, kebingungan di antara para manager dan pimpinan. Banyak permasalahan timbul. Untuk itu kehadiran SOP sangat dibutuhkan oleh setiap organisasi atau perusahaan.
Dalam SOP akan diatur, seperti: bagaimana proses pekerjaan dilakukan, siapa yang harus mengerjakan, siapa yang bertanggung jawab, siapa yang memberi persetujuan, kapan dilakukan, dokumen apa yang harus disiapkan dan lain-lain, SOP menjadikan semuanya tertib, baik tertib waktu, tertib administrasi dan tertib proses.
Karena sangat pentingnya workshop SOP ini dan untuk membekali para profesional dalam pembuatan SOP, HRD Forum menawarkan sebuah workshop penting "Cara Mudah & Cepat Membuat SOP" ; banyak sekali benefit yang akan didapatkan oleh peserta dan perusahaan.
Materi yang akan disampaikan meliputi:
- SOP sebagai sarana implementasi kebijakan dan strategi perusahaan
- Persiapan penyusunan SOP
- Proses penyusunan SOP
- Sistimatika penyajian SOP
- Implementasi SOP
- Problem dalam Impelemtasi dan solusinya
Workshop ini sangat bermanfaat bagi para staf dan eksekutif yang terlibat dalam penyusunan SOP pada tingkat departemen maupun korporasi. Setelah mengikuti workshop ini diharapkan seluruh peserta memiliki keahlian dalam menyusun atau memperbaiki SOP di perusahaannya masing-masing.
INVESTMENT
Rp. 1.500.000,- (early Bird) *Jika Lunas dua minggu sebelum tanggal pelaksanaan.
Rp. 1.700.000,- (Normal)
Rp. 1.800.000,- (Invoice)
NO ACCOUNT
Bank Mandiri - KCP Bintaro Sektor 3
No.Rek. 164-00-00815375
a/n HRD Forum
VENUE
Dilaksanakan di salah satu hotel di Jakarta
DATE & TIME
6 Januari 2014
4 Februari 2014
4 Maret 2014
8 April 2014
7 Mei 2014
9 Juni 2014
9 July 2014
21 Agustus 2014
25 September 2014
23 Oktober 2014
11 November 2014
10 Desember 2014
Jam : 09.00 WIB - 16.00 WIB
INFORMATION & REGISTRATION
Angelina Van Gama
Hotline
08788-1000-100
08788-1888-899
021-70692748
0815 1049 0007
Email : Event@HRD-Forum.com
Website : www.HRD-Forum.com
Registration Form : Cara Mudah Membuat S.O.P
Name : ......................................................................................................
Company : .....................................................................................................
Address : .....................................................................................................
Phone/HP : .....................................................................................................
E-mail : ....................................................................................................
Date of Transfer : ...................................................................................................
Setelah di isi harap di kirim via E-mail ke event@hrd-forum.com
HOT NEWS :
Kunjungi website HRD Forum di www.HRD-Forum.com
Daftarkan diri anda dan team sebagai Member
Kunjungi website HRD Forum di www.HRD-Forum.com
Daftarkan diri anda dan team sebagai Member
Dear,
Berikut adalah Training HRD Forum yang diadakan secara reguler, khusus untuk Praktisi HRD di seluruh Indonesia :
1. http://hrd-forum.com/payroll-administration-system/
Training Payroll Administration System
2. http://hrd-forum.com/basic-human-resource-management/
Training Basic HR Management
3. http://hrd-forum.com/certified-salary-structure-specialist-csss/
Training Certified Salary Structure Specialist (CSSS)
4. http://hrd-forum.com/training-hrd-2/training-needs-analysis-tna-workshop/
Training Needs Analysis (TNA)
5. http://hrd-forum.com/training-hrd-2/expanded-disc-certification/
Training Expanded DiSC Certification
6. http://hrd-forum.com/training-hrd-2/performance-appraisal-with-key-performance-indicators-kpi/
Training Performance Appraisal with KPI
7. http://hrd-forum.com/training-hrd-2/basic-recruitment-selection/
Training Basic Recruitment & Selection
8. http://hrd-forum.com/training-hrd-2/how-to-set-up-hr-system/
Training How To Set Up HR System
9. http://hrd-forum.com/training-hrd-2/key-performance-indicators-kpi-2/
Training KPI & Goal Setting
10. http://hrd-forum.com/training-hrd-2/great-supervisor/
Training GREAT Supervisor
11. http://hrd-forum.com/training-hrd-2/step-by-step-penyusunan-model-dan-standar-kompetensi-jabatan/
Training Step by Step Penyusunan Model Kompetensi dan Standar Kompetensi Jabatan
12. http://hrd-forum.com/certified-recruitment-selection-professional-crsp/
Training Certified Recruitment & Selection Professional (CRSP)
13. http://hrd-forum.com/training-hrd-2/junior-professional-in-human-resources-management-jphr-certified-hr-administrator-chra/
Training Junior Professional in Human Resources Management JPHR Certified HR Administration CHRA
14. Dan Lain-lain untuk lebih lengkapnya silakan kunjungi www.HRD-Forum.com
Terima Kasih & Salam HR !
Angelina Van Gama
www.HRD-Forum.com
Berikut adalah Training HRD Forum yang diadakan secara reguler, khusus untuk Praktisi HRD di seluruh Indonesia :
1. http://hrd-forum.com/payroll-administration-system/
Training Payroll Administration System
2. http://hrd-forum.com/basic-human-resource-management/
Training Basic HR Management
3. http://hrd-forum.com/certified-salary-structure-specialist-csss/
Training Certified Salary Structure Specialist (CSSS)
4. http://hrd-forum.com/training-hrd-2/training-needs-analysis-tna-workshop/
Training Needs Analysis (TNA)
5. http://hrd-forum.com/training-hrd-2/expanded-disc-certification/
Training Expanded DiSC Certification
6. http://hrd-forum.com/training-hrd-2/performance-appraisal-with-key-performance-indicators-kpi/
Training Performance Appraisal with KPI
7. http://hrd-forum.com/training-hrd-2/basic-recruitment-selection/
Training Basic Recruitment & Selection
8. http://hrd-forum.com/training-hrd-2/how-to-set-up-hr-system/
Training How To Set Up HR System
9. http://hrd-forum.com/training-hrd-2/key-performance-indicators-kpi-2/
Training KPI & Goal Setting
10. http://hrd-forum.com/training-hrd-2/great-supervisor/
Training GREAT Supervisor
11. http://hrd-forum.com/training-hrd-2/step-by-step-penyusunan-model-dan-standar-kompetensi-jabatan/
Training Step by Step Penyusunan Model Kompetensi dan Standar Kompetensi Jabatan
12. http://hrd-forum.com/certified-recruitment-selection-professional-crsp/
Training Certified Recruitment & Selection Professional (CRSP)
13. http://hrd-forum.com/training-hrd-2/junior-professional-in-human-resources-management-jphr-certified-hr-administrator-chra/
Training Junior Professional in Human Resources Management JPHR Certified HR Administration CHRA
14. Dan Lain-lain untuk lebih lengkapnya silakan kunjungi www.HRD-Forum.com
Terima Kasih & Salam HR !
Angelina Van Gama
www.HRD-Forum.com
Ikutilah HR Brotherhood -Super BootCamp, angkatan ke-6
8-9 Maret 2014, Bogor - Jawa Barat
Saatnya Praktisi HRD berkumpul memperkuat networking & Kompetensi
www.HRD-Forum.com
8-9 Maret 2014, Bogor - Jawa Barat
Saatnya Praktisi HRD berkumpul memperkuat networking & Kompetensi
www.HRD-Forum.com
__._,_.___
| Reply via web post | Reply to sender | Reply to group | Start a New Topic | Messages in this topic (1) |
Agenda Training HRD Forum bulan ini :
http://hrd-forum.com/services/training/public-training/
--
Training "BASIC HR Management"
http://hrd-forum.com/basic-human-resource-management/
--
--HRD Forum - Komunitas HRD, Training HRD dan Konsultan HRD Indonesia
www.HRD-Forum.com
--
Jasa Pelayanan HRD Forum :
Melayani Jasa pembuatan SOP, Job Description, struktur gaji, job evaluasi, KPI, desain kompetensi, Set Up HR System
Payroll System, Training Needs Analysis, Recruitment & Selection, Publik Training & In House Training, Pendampingan & Konsultasi HR
Dsb yg masih dalam area HRD
--
Lowongan Kerja Associated Trainer & Konsultan HRD Forum
--- Berminat menjadi trainer & Konsultan freelance HRD Forum ?
--- Mempunyai keahlian & pengalaman mengajar di bidang HR ?
Kirim CV anda ke ; HRD.Forum@gmail.com ; Subject : Freelance Trainer
cantumkan Topik-topik training yang dikuasai
--
HOT Training HRD Forum :
- Basic Human Resources Management
- Certified Salary Structure Specialist (CSSS)
- Certified Recruitment & Selection Professional (CRSP)
- Vehicle Database Management System (VDMS)
- Payroll Administration System
- Training Needs Analysis (TNA)
- Performance Appraisal with KPI
- Expanded DiSC Certification
- Competency Matrix Management System (CMMS)
- Behavioral Event Interview (BEI)
- HR Set Up System
- KPI and Goal Setting
- Teknik Penyelesaian Perselisihan Hubungan Industrial
- Desain Kompetensi Jabatan
- Job Analysisi & Job Evaluation
- Dan lain-lainnya
Dapat Anda lihat di www.HRD-Forum.com
--
Bergabunglah bersama facebook Head Hunter, di Link ini :
http://www.facebook.com/group.php?gid=73713654552
https://www.facebook.com/hrdforum
--
WEBSITE Populer :
http://www.SentraBisnis.com/
http://bursakerjaku.blogspot.com/
http://hr-expert.blogspot.com/
http://management-hr.blogspot.com/
http://kpi-owner.blogspot.com/
http://compensations.blogspot.com/
http://free-toefl-test.blogspot.com/
--
http://hrd-forum.com/services/training/public-training/
--
Training "BASIC HR Management"
http://hrd-forum.com/basic-human-resource-management/
--
--HRD Forum - Komunitas HRD, Training HRD dan Konsultan HRD Indonesia
www.HRD-Forum.com
--
Jasa Pelayanan HRD Forum :
Melayani Jasa pembuatan SOP, Job Description, struktur gaji, job evaluasi, KPI, desain kompetensi, Set Up HR System
Payroll System, Training Needs Analysis, Recruitment & Selection, Publik Training & In House Training, Pendampingan & Konsultasi HR
Dsb yg masih dalam area HRD
--
Lowongan Kerja Associated Trainer & Konsultan HRD Forum
--- Berminat menjadi trainer & Konsultan freelance HRD Forum ?
--- Mempunyai keahlian & pengalaman mengajar di bidang HR ?
Kirim CV anda ke ; HRD.Forum@gmail.com ; Subject : Freelance Trainer
cantumkan Topik-topik training yang dikuasai
--
HOT Training HRD Forum :
- Basic Human Resources Management
- Certified Salary Structure Specialist (CSSS)
- Certified Recruitment & Selection Professional (CRSP)
- Vehicle Database Management System (VDMS)
- Payroll Administration System
- Training Needs Analysis (TNA)
- Performance Appraisal with KPI
- Expanded DiSC Certification
- Competency Matrix Management System (CMMS)
- Behavioral Event Interview (BEI)
- HR Set Up System
- KPI and Goal Setting
- Teknik Penyelesaian Perselisihan Hubungan Industrial
- Desain Kompetensi Jabatan
- Job Analysisi & Job Evaluation
- Dan lain-lainnya
Dapat Anda lihat di www.HRD-Forum.com
--
Bergabunglah bersama facebook Head Hunter, di Link ini :
http://www.facebook.com/group.php?gid=73713654552
https://www.facebook.com/hrdforum
--
WEBSITE Populer :
http://www.SentraBisnis.com/
http://bursakerjaku.blogspot.com/
http://hr-expert.blogspot.com/
http://management-hr.blogspot.com/
http://kpi-owner.blogspot.com/
http://compensations.blogspot.com/
http://free-toefl-test.blogspot.com/
--
.
__,_._,___
No comments:
Post a Comment